ยูเอ็นตัดสินแรงงานมีสิทธินัดหยุดงาน วันนี้

ศาลสหประชาชาติจะออกคำวินิจฉัยในวันพฤหัสบดีนี้ ถึงสิทธิในการนัดหยุดงาน ซึ่งทั้งสหภาพแรงงาน และ นายจ้างต่างระบุว่า อาจส่งผลกระทบอย่างลึกซึ้งต่อความสัมพันธ์ด้านแรงงานทั่วโลก

ศาลยุติธรรมระหว่างประเทศ หรือ ICJ หรือ ศาลโลก ได้รับการร้องขอให้ส่งคำวินิจฉัยเชิงที่ปรึกษาว่า อนุสัญญาที่ร่างขึ้นในปี 1948 โดยองค์การแรงงานระหว่างประเทศ หรือ ILO ได้คุ้มครองสิทธิในการนัดหยุดงานโดยนัยไว้หรือไม่ ซึ่งอนุสัญญาฉบับที่ 87 เป็นข้อตกลงระหว่างสหภาพแรงงาน กับ นายจ้าง ซึ่งรวมถึงสิทธิในการจัดระเบียบการบริหาร และ กิจกรรมต่าง ๆ ของตนได้อย่างเสรีเต็มที่

สหภาพแรงงานใน ILO กล่าวว่า สิทธินี้ครอบคลุมไปถึงสิทธิในการหยุดงานประท้วงด้วย แต่นายจ้างกลับไม่เห็นด้วย คณะผู้พิพากษาจำนวน 15 คนของศาล ICJ ที่กรุงเฮก จะส่งคำวินิจฉัย ซึ่งคำวินิจฉัยนี้ไม่มีผลผูกพันทางกฎหมาย แต่ในทางปฏิบัติจะช่วยสร้างความชัดเจนให้กับสิทธิในการนัดหยุดงานภายใต้กฎหมายระหว่างประเทศ